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2018年北京市信访办公室招聘事业单位工作人员公告
来源:未知 作者:admin 发布时间:2019-01-02 08:25 浏览量:

  根据工作需要,北京市信访办公室所属事业单位北京市信访矛盾分析研究中心拟公开招聘1名工作人员。现公告如下:

  北京市信访矛盾分析研究中心为北京市信访办公室所属公益一类事业单位,承担信访矛盾和通过信访渠道反映的社会矛盾的动态性、预测性、前瞻性研究工作;承办信访工作方面的理论研讨、课题研究工作;承担信访方面信息和舆情动态的收集、编辑、分析工作;联系社会科学领域的研究机构和专家开展有关理论学术方面的研究。

  (二)具有良好的政治素质、敬业精神和职业道德,遵纪守法,品行端正,有较强的独立工作能力和团队合作意识;

  (一)此次招聘报名采取网络方式进行,报名人员以电子邮件形式将有关材料发送到指定邮箱。报名时间:公告之日至2019年1月10日17时(以邮件接收时间为准) 。

  1.自行下载并填写的《北京市信访办公室公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件2,在指定位置添加个人近期2寸彩色免冠电子版照片);

  报名材料电子邮件的标题格式为:姓名-学校-学历-专业,如:张三-北京外国语大学-硕士研究生-英语。

  北京市信访办公室将根据职位要求对报名人员进行资格初审,确定参加考试人员名单,按程序组织笔试、面试。

  (一)笔试:报考人员参加由北京市信访办公室委托单位组织的事业单位公开招考工作人员笔试。

  (二)面试:根据笔试成绩从高到低的顺序,按1:5比例确定进入面试的人员名单;面试前进行现场资格复审,复审合格者进入面试;因复审不合格或考生自动放弃出现空额时,按笔试成绩从高到低依序递补。

  考生总成绩按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例折合计算,由高到低确定拟录用人选,组织考察、体检和公示,最终确定录用人选。

  笔试、面试(现场资格复审)的时间另行通知,请随时关注北京市信访办公室官方网站的相关通告。

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